Vacature Account Manager

Functiebeschrijving

Wij zoeken een Ondernemende Accountmanager (regio Limburg/Antwerpse Kempen). Heb je 2 tot 3 jaar ervaring in een commerciële B2B- functie en ervaring in of een sterke affiniteit met ICT? Ben je een pionier die autonoom een effectieve sales en marketingstrategie kan opzetten?  Ben je gebeten om te leren en  bereid om je kennis snel bij te spijkeren? Zoek je een functie met een leuke werksfeer en veel opleidingsmogelijkheden waarbij je samen met je collega's aan de weg timmert van een groeibedrijf?

Lees snel verder of bel ons op 0478/ 53 32 31 (Lien Schalley) voor meer informatie over deze boeiende functie!

LNS is een dynamisch bedrijf, gevestigd in Limburg en de Antwerpse Kempen, dat de laatste jaren een forse groei gekend heeft.  Het bedrijf heeft een mooie reputatie opgebouwd in alles wat te maken heeft met ICT solutions: end to end oplossingen voor KMO's en projectmatige oplossingen voor grotere bedrijven.

Resultaatgerichtheid, dynamiek, energie en passie voor ICT solutions zijn echt de rode draad in het bedrijf. Het zijn echt de mensen die de motor zijn van de snelle groei.

Na de succesvolle groei van de afgelopen jaren, wil het bedrijf het team nu uitbreiden met een extra Accountmanager!

Taken

  • Je bent een leergierige zelfstarter die bereid is continu veel te leren en te investeren: investeren in de uitbouw van je eigen portefeuille door actieve prospectie. Investeren in de uitbouw van relaties met klanten. Investeren in je eigen technische kennis en groei…
  • Uiteraard word je goed omringd en begeleid: je zult erg veel leren van je collega's en van de zaakvoerder die je coacht en ondersteunt waar nodig.
  • Je wordt in je prospectie goed ondersteund: er wordt voor gezorgd dat je een goede en kwaliteitsvolle prospectielijst hebt waarop je actief kunt werken. Je maakt afspraken met de beslissingnemers (vaak ICT managers of zaakvoerders) voor een verkennend gesprek. Jij bent verantwoordelijk voor een goede intake bij de klant en denkt actief mee na over de oplossingen die je kunt voorstellen. Je hebt dan ook al een goede commerciële ervaring waarbij het voeren van prospectie-gesprekken en het doen van een grondige behoefte-analyse centraal staan. Maar je bent vooral een doener: je pakt je prospectie echt in handen en zorgt ervoor dat de resultaten komen. Je mikt hoog in de organisatie; je zit rond tafel met de zaakvoerder of IT manager. Goed kunnen communiceren op dat niveau is dan ook cruciaal voor de functie.
  • Je klanten en prospecten zijn in eerste instantie KMO's, op termijn leg je je ook toe op grotere prospecten. Het gaat om complexe verkoop: de solutions die je voorstelt gaan van telefonie tot en met Cloud. Het goed strategisch kunnen meedenken en de juiste oplossing kunnen aanbieden in een one-stop-shopping concept zijn twee van je sterktes. Ervaring in de sales van ICT solutions is dan ook een absolute troef, een sterke affiniteit met ICT een must. Maar vooral ook de wil om continu bij te leren en je technische kennis voortdurend verder uit te bouwen. Je volgt dan ook de trends op de markt en bent bereid om je kennis spontaan en door opleiding continu bij te spijkeren.
  • Op termijn bouw je zelf je portefeuille verder uit door je lange termijn relatie met je klanten en door actieve prospectie.  Doordat je portefeuille groeit, verschuift je focus op termijn: je zult meer bezig zijn met accountmanagement, uitbouw van je bestaande klanten en opvolging van je projecten. Dit is met andere woorden een mooie groeifunctie, waarin je niet alleen je technische ICT kennis uitbreidt, maar ook je sales- en projectmanagement skills volop zult kunnen ontwikkelen.

Functie-eisen

  • Minimaal denk- en werkniveau: Bachelor of Master
  • Minimaal 2 jaar commerciële ervaring, liefst in een dienstenomgeving.
  • Je bent sterk IT minded, een eerste commerciële B2B ervaring in de ICT of Telecom sector is een grote troef
  • Je bent commercieel ingesteld en resultaatgedreven
  • Je bent in staat om autonoom een prospectiestrategie te schrijven en uit te voeren
  • Je bent een krak in communiceren en flexibel in je communicatie-stijl
  • Je bent een echte ondernemende pionier: je staat graag mee aan de wieg van een start-up en geeft de groei mee vorm
  • Je kunt uitstekend plannen en organiseren
  • Je bent dynamisch en kunt erg goed om met verandering
  • Je bent analytisch en vindt snel je weg in cijfers

Arbeidsvoorwaarden

  • Een heel afwisselende functie met grote verantwoordelijkheid
  • Kans om mee te bouwen aan een groei-bedrijf
  • Je krijgt een mooi salarispakket met een zeer motiverend bonussysteem + een bedrijfswagen en extra-legale voorwaarden
  • Een omgeving waar autonomie en ontwikkeling van talent hoog in het vaandel worden gedragen
  • Flexibiliteit, autonomie en een leuke sfeer: dat mag je verwachten

Dat alles in een bedrijf met een sterke reputatie in de business van ICT solutions, met een dynamische cultuur waar open communicatie, initiatieven en ideeën gewaardeerd worden. En een job ver weg van de files, vlakbij huis!

Lijkt je dit wel wat? Reageer dan snel via de ‘solliciteren' knop,  stuur je cv naar talent@talentlink.be of bel ons voor meer informatie: gsm 0473 95 94 61 (An Schalley)